Семинар-тренинг для педагогов по профилактике эмоционального выгорания «Формирование эмоциональной устойчивости педагога»

Цель: Формирование эмоциональной устойчивости педагога

Задачи:

· Познакомить педагогов с понятием эмоционального выгорания, его характеристиками

· Проанализировать проявления признаков выгорания, выделение источников неудовлетворения профессиональной деятельностью.

· Проанализировать собственные источники негативных переживаний на работе, выявление ресурсов профессиональной деятельности, направлений роста.

· Создать участникам условия для полноценного общения.

· Снятие напряжения и получение психологической поддержки.

Материалы и оборудование:

Бумага, цветные карандаши

Правила работы группы:

- искренность в общении означает открытое вы­ражение чувств по отношению к действиям других участников и к самому себе, никто не обижается на высказывания других членов группы;

- определение сильных сторон личности: во вре­мя занятий каждый участник тренинга стремится подчеркнуть положительные качества другого участ­ника, с которым вместе работает;

- активное участие в работе группы: стремление общаться со всеми членами группы, независимо от симпатий, не замыкаться в себе, даже если узнали о себе что-то не очень приятное;

- уважение к говорящему: когда высказывается кто-либо из членов группы, мы его внимательно слу­шаем, даем возможность сказать то, что он хочет, не перебиваем до тех пор, пока он не закончит гово­рить, и лишь после этого мы задаем свои вопросы,
благодарим его или спорим с ним.

- относиться друг к другу открыто и доброжела­тельно.