Выступление на тему "Инновационные формы работы классного руководителя"

Получение образования – основной фактор развития общества и важнейшее условие успешности человека в жизни. А инновационное образование – это тот ведущий механизм, который может реально изменить качество образования. К инновационным процессам относятся все связанные с передовым опытом, многочисленные организационные преобразования в сфере народного образования, достижения научной мысли и их внедрение в практику. Работа в инновационном режиме предъявляет повышенные требования к классному руководству. Появление новых требований со стороны общества и личности, усиление бездуховности части подрастающего поколения требуют от педагогического коллектива школы по новому оценить свою работу и наметить ряд мероприятий, способствующих достижению поставленных задач.

В своей работе классные руководители должны использовать инновационные технологии:

· мониторинг воспитательного процесса;

· тестирование, как один из методов изучения личности обучающихся и прогнозирования развития каждого ученика;

· тренинги; практикумы;

· мониторинг внешкольного образования и воспитания учащихся;

· преподавание на базе средств мультимедиа с использованием ПК;

· проектная деятельность.

Таким образом, классный руководитель не только не может оставаться в стороне от осуществляемых в школе инноваций, он должен активно участвовать в инновационной деятельности, быть проводником

инновационных и инициатором реализации идей среди учащихся своего класса и их родителей.